職務發(fā)明和非職務發(fā)明的界定會關聯(lián)專利的專利權人的權屬問題：職務發(fā)明，申請專利的權利屬于單位，申請被批準后，該單位為專利權人；非職務發(fā)明，申請專利的權利屬于發(fā)明人，申請被批準后，該發(fā)明人或者設計人為專利權人。
盛陽淺談：如何界定職務發(fā)明與非職務發(fā)明
所以，需要清楚什么是職務發(fā)明。
關于職務發(fā)明， 《專利法》第六條對職務發(fā)明有了明確的說明：
執(zhí)行本單位的任務所完成的職務發(fā)明創(chuàng)造，是指：
1) 在本職工作中做出的發(fā)明創(chuàng)造；
2) 履行本單位交付的本職工作之外的任務所做出的發(fā)明創(chuàng)造；
3) 退休、調(diào)離原單位后或者勞動、人事關系終止后1年內(nèi)作出的，與其在原單位承擔的本職工作或者原單位分配的任務有關的發(fā)明創(chuàng)造。
其中，《專利法》第六條所稱本單位，包括臨時工作單位；《專利法》第六條所稱本單位的物質(zhì)技術條件，是指本單位的資金、設備、零部件、原材料或者不對外公開的技術資料等。
需要注意的是，在專利局的審查程序中，審查員對請求書中填寫的申請人一般情況下不作資格審查。申請人是個人的，可以推定該發(fā)明為非職務發(fā)明，該個人有權提出專利申請，除非根據(jù)專利申請的內(nèi)容判斷申請人的資格明顯有疑義的，才需要通知申請人提供所在單位出具的非職務發(fā)明證明。
申請人聲明自己具有資格并提交證明文件的，可視為申請人具備資格。上級主管部門出具的證明、加蓋本單位公章的法人證書或者有效營業(yè)執(zhí)照的復印件，均視為有效的證明文件。填寫的申請人不具備申請人資格，需要更換申請人的，應當由更換后的申請人辦理補正手續(xù)，提交補正書及更換前、后申請人簽字或者蓋章的更換申請人聲明。
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